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人才招聘


招聘流程




提交申请


佛山汇恒雷克萨斯工作机会申请栏目是链接到第三方专业招聘网页的,支持在线申请。


申请分析


你的在线申请会被提交给佛山汇恒雷克萨斯的人事专员和经理。他们根据你的情况分析判断你的申请是否符合要求。


初次接触


佛山汇恒雷克萨斯人事专员或经理会和你通过电话或者邮件联系,来获取更多信息(如工作经历,可流动性,职业要求)。


个人面试


一旦你的申请被选定,佛山汇恒雷克萨斯人事专员或经理会安排与你面试,评估能力。面试的次数根据职位有所不同,每次最多1个半小时。


决定过程


当面试完所有的候选人之后,决定就会做出。佛山汇恒雷克萨斯的招聘政策要求所有相关经理和人事专员都参与到选拔过程中来,做出一致决定。


正式录用


人事专员或经理会通过电话、邮件给录用的候选人发出正式聘用通知,选拔和决定过程一般不会超过一个月。如果有需要延长的情况,人事会通知候选人具体时间。


就职


就职是一个重要的环节,每个新人都需要参加新员工入职培训。我们的目标是新录用的人员能够最快熟悉利泰集团的文化和工作方法,适应新的岗位。